Versicherter Lohn

Der anrechenbare Jahreslohn, die Eintrittsschwelle, der Koordinationsabzug sowie der versicherte Lohn werden im Vorsorgeplan festgelegt. Der Vorsorgeplan und damit auch der Koordinationsabzug werden vom Arbeitgeber bestimmt.

 

Der versicherte Lohn entspricht dem anrechenbaren Jahreslohn vermindert um den Koordinationsabzug. Als anrechenbarer Jahreslohn gilt bspw. im kantonalen Vorsorgeplan der AHV-Jahreslohn vermindert um Lohnbestandteile, die nur gelegentlich anfallen. Die APK hat folgende Varianten des Koordinationsabzuges festgelegt:

  
 

2. Koordinationsabzug gemäss BVG in Abhängigkeit des Beschäftigungsgrades

 

Der Koordinationsabzug beträgt 7/8 der maximalen einfachen AHV-Altersrente (ab 2016: 7/8 von CHF 28'200 = CHF 24'675) multipliziert mit dem Beschäftigungsgrad.

 

Beispiele für die Berechnung des versicherten Lohnes:
Anrechenbarer Jahreslohn: (Pensum 50 %)CHF 31'233
Abzüglich Koordinationsabzug: 50 % von CHF 24'675CHF 12'338
Versicherter LohnCHF 18'895